DIREITOS TRABALHISTAS
| CAUSAS DO AFASTAMENTO | Saldo de salário | Aviso Prévio | 13 Salário | Férias Vencidas | Férias Propor-cionais | Adicional férias | Multa do FGTS | Indenização Lei 7.238/84 | Indenização art. 479 | Salário família | |
| Pedido (menos de 1 ano) | Sim | Não | Sim | Não | Sim(1) | Sim | Não | Não | Não | Sim | |
| Pedido (mais de 1 ano) | Sim | Não | Sim | Sim | Sim | Sim | Não | Não | Não | Sim | |
| Dispensa s/ justa Causa (menos de um ano | Sim | Sim | Sim | Não | Sim | Sim | Sim | Sim | Não | Sim | |
| Dispensa s/ justa Causa (mais de um ano | Sim | Sim | Sim | Sim | Sim | Sim | Sim | Sim | Não | Sim | |
| Dispensa c/ justa Causa (menos de um ano | Sim | Não | Não | Não | Não | Não | Não | Não | Não | Sim | |
| Dispensa c/ justa Causa (mais de um ano | Sim | Não | Não | Sim | Não | Sim | Não | Não | Não | Sim | |
| Dispensa Indireta (menos de 1 ano) | Sim | Sim | Sim | Não | Sim | Sim | Sim | Sim | Não | Sim | |
| Dispensa Indireta (mais de 1 ano) | Sim | Sim | Sim | Sim | Sim | Sim | Sim | Sim | Sim | Sim | |
| Culpa Reciproca (menos de 1 ano) | Sim | Sim | Sim | Não | Sim | Sim | Sim | Sim | Não | Sim | |
| Culpa Reciproca (mais de 1 ano) | Sim | Sim | Sim | Sim | Sim | Sim | Sim | Não | Não | Sim | |
| Falecimento (menos de 1 ano) | Sim | Não | Sim | Não | Sim | Sim | Não | Não | Não | Sim | |
| Falecimento (mais de 1 ano) | Sim | Não | Sim | Sim | Sim | Sim | Não | Não | Não | Sim | |
| Contrato Expe- riên- cia |
Extinção Automática | Sim | Não | Sim | Não | Sim | Sim | Não | Não | Não | Sim |
| Rescisão Empregado | Sim | Não | Sim | Não | Sim | Sim | Não | Não | Não | Sim | |
| Rescisão Empregador | Sim | Não | Sim | Não | Sim | Sim | Sim | Sim | Sim | Sim | |
| Observações: (1) Em geral não cabe aviso prévio nos contratos com prazo determinado (Contrato de Experiência). No entanto se contiver cláusula assecuratória do direito reciproco para a rescisão, é devido o Aviso Prévio. (2) Na culpa reciproca, o aviso, décimo terceiro e férias = 50% |
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